05 Sep 2025

La propuesta de reforma constitucional y legal presentada por el Partido del Trabajo, que busca reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales con dos días de descanso, representa un avance histórico en la garantía y progresividad de los derechos humanos laborales en México.

Mi apoyo a esta iniciativa es pleno y total, no sólo porque es jurídicamente valida y constitucionalmente procedente; sino porque, atiende a una necesidad social urgente, como lo es conciliar la vida laboral con la vida familiar, mejorar la salud y el bienestar de los trabajadores, y colocar a México en sintonía con los estándares internacionales en materia laboral.

Todo esto pues considero que la reforma planteada por el PT se ajusta a los principios que rigen nuestra Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos en el artículo 1 de la Carta Magna, con base en la aplicación irrestricta del principio pro persona, que obliga al Estado Mexicano a adoptar medidas más favorables “para todos” incluyendo en ello a “todos los trabajadores del país”; así mismo, la reforma propuesta encuentra sustento en el contenido del Convenio 47 de la OIT de 1935, que recomienda expresamente la jornada de 40 horas semanales.

Cabe mencionar que esta reforma, ofrece beneficios tangibles en productividad, igualdad de género, desarrollo comunitario y, sobre todo, en la dignificación de la clase trabajadora.

Es necesario que México se sume a los países que ya cuentan como normativa vigente la jornada de 40 horas o menos semanales, como lo son los casos de Chile, Colombia y Brasil quienes han iniciado procesos de jornadas laborales de 40-44 horas como máximo a la semana; así como, en la Unión Europea, en donde la mayoría de los países mantiene jornadas de entre 35 y 40 horas laborales semanales. Lo que demuestra y evidencia la viabilidad técnica y económica de la medida.

El Partido del Trabajo siempre ha demostrado sensibilidad social y visión de futuro al impulsar esta iniciativa que, lejos de vulnerar derechos adquiridos, amplía la protección de los trabajadores bajo el principio de progresividad de nuestros derechos laborales.

Por tanto, desde una perspectiva técnico-jurídica, la reforma no sólo es viable, sino obligada para dar cumplimiento al mandato de progresividad en materia de derechos humanos laborales, desde un compromiso con la justicia laboral y con el bienestar de la sociedad mexicana, expreso mi respaldo a la propuesta presentada por el Partido del Trabajo, convencida de que constituye un paso imprescindible hacia un

México más justo, equitativo y humano.

DRA. MARIA ANTONIETA VERA HERNÁNDEZ

Secretaria Estatal de la Mujer - CONAMEX

Delegación Estatal Veracruz

mary.vera.hdez@gmail.com